Avaliação Final e Retenção de Talentos

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A Avaliação Final e Retenção de Talentos tem como objetivo medir o aproveitamento do estagiário ao término do período previsto e decidir sobre a possibilidade de efetivação. Engloba feedbacks estruturados do tutor, autoavaliação do estudante e análise dos resultados obtidos em projetos e atividades cotidianas. A consistência em aderência cultural, a evolução de competências-chave e o potencial de liderança são pontos avaliados. Ao identificar indivíduos que se destacam, a empresa pode oferecer propostas de contratação, garantindo a continuidade do talento na organização. Esse momento de decisão também é relevante para melhorar o programa de estágio como um todo, pois gera estatísticas sobre a taxa de retenção e os motivos de eventuais desligamentos. Dessa forma, a Avaliação Final se converte num ciclo virtuoso de aprendizado, reforçando o compromisso da empresa em investir no capital humano e na formação de futuros profissionais de excelência.

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